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杭州图书馆公开招聘工作人员公告
来源: 作者: 发布时间:2010-02-24 点击量: 我要留言

杭州图书馆为杭州市文化广电新闻出版局所属的财政补助事业单位。因杭州图书馆新馆事业发展需要,面向社会公开招聘工作人员4名。根据杭州市人事局《关于贯彻落实国家人事部〈事业单位公开招聘人员暂行规定〉的实施办法》(杭人政[2006]5号),现将有关事项公告如下:

一、    招聘范围、岗位及条件

岗位

人数

基本条件

招聘范围

学历、学位及专业条件

其他条件

俄语

翻译

1

1、遵纪守法,品貌端正;

 

2、具有适应岗位要求的身体条件;

 

3、年龄35周岁以下(197511以后出生);

杭州市区户籍

全日制普通高校本科及以上学历,学士及以上学位,俄语专业。

在俄语种同家或地区一年以上生活经历。

安保值班管理

1

本科及以上学历,专业不限。

中共党员,有部队服役的经历,男性。

专题文献及档案管理

1

本科及以上学历,档案或法学专业。

有三年以上工作经历;持有档案管理岗位证书。

对外联络兼党务工作

1

全日制普通高校本科及以上学历,学士及以上学位,市场营销专业。

2010年应届毕业生,中共党员。

 二、报名

1、报名时间: 20103132,上午930-1130,下午1400-1700

2、报名方式:

报名者持填写好的《杭州图书馆公开招聘工作人员报名表》(见附件),请在规定时间内携带本人身份证、学历证书、学位证书、职称证书、户口簿(户籍证明)原件及复印件、个人简历、近期免冠1-寸正照2张和相关证明报名。接受资格审查,资格审查通过后通知笔试时间、地点。

每位应聘者限报一个岗位,报考人数不足招聘计划3倍的岗位,不开考。

3、报名地点:解放东路58号,杭州图书馆新馆一楼。

三、考试

考试包括笔试和面试,笔试和面试成绩各占总成绩的40%60%

1.笔试。内容为综合知识、写作和岗位所需的专业技术知识。笔试时间、地点另行通知。

2.面试。笔试结束后,在笔试合格者内,根据笔试成绩从高分到低分,按招聘岗位13的比例确定面试对象。面试时间、地点另行通知。

四、体检和考核

在面试合格人员中,按照考试总成绩从高分到低分,按招聘岗位l1的比例确定体检人员,体检标准及项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》进行,体检在指定医院进行。

体检合格人员进入考核。若体检或考核不合格,则按考试总成绩从高分到低分依次确定替补人员。

五、公示及聘用

经考核合格的人员,按择优原则确定拟聘人选,并在杭州人事人才网(www.hzsrsj.gov.cn上公示七天,公示结束后,签订聘用合同,办理聘用手续。

咨询电话:0571-8653500786535008   联系人:凌佳  刘佳莅

    址:钱江新城市民中心(解放东路58号)

 

杭州图书馆公开招聘工作人员报名表.doc

 

 

                 杭州图书馆

                  2010年2月24日